Auge de profesionales STEM en América Latina: Los puestos más demandados en 2023

En un mundo donde la tecnología permea la vida cotidiana, la demanda de profesionales en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) está en constante crecimiento. América Latina, con mercados laborales tecnológicos en auge, destaca en la demanda de talentos especializados en campos digitales. Brasil, México, Argentina y Colombia lideran esta demanda, seguidos por Chile, Perú y Panamá, donde se intensifican esfuerzos para atraer inversores y empresas.

Cuando se trata de perfiles, las certificaciones y la experiencia son tan cruciales como los títulos académicos. Las empresas priorizan habilidades prácticas y conocimientos especializados. Según proyecciones del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), se espera emplear 1.2 millones de desarrolladores de software en la región para 2025, generando ventas por más de 18.5 billones de dólares.

Los cinco puestos tecnológicos más demandados en América Latina en 2023:

1. Desarrollador de Software:
   • Responsable de crear y adaptar programas informáticos.
   • Conocimientos en Git, Kubernetes, Docker y Jira son fundamentales.
2. Especialista en Infraestructura:
   • Gestiona activos de software y equipos de TI.
   • Capacidad para administrar la infraestructura tecnológica de manera eficiente.
3. Experto en Ciberseguridad:
   • Encargado de la privacidad y seguridad informática.
   • Diseña estrategias para garantizar la protección del entorno digital.
4. Científico e Ingeniero de Datos:
   • Ingeniero: gestiona y optimiza la infraestructura de datos.
   • Científico: analiza datos para extraer conocimientos útiles para la toma de decisiones.
5. Product Owner:
   • Interlocutor entre equipos tecnológicos y necesidades del negocio.
   • Responsable del equipo y del cumplimiento de los objetivos del proyecto.

Además de habilidades técnicas, la comunicación asertiva y el trabajo en equipo son elementos clave. Estos profesionales no solo dominan varios lenguajes de programación y tecnologías, sino que también poseen habilidades blandas esenciales. En un entorno laboral cada vez más competitivo, la combinación de competencias técnicas y habilidades interpersonales se vuelve crucial para el éxito en estos roles tecnológicos.